phone 097-301-74-22

Новости

Женщины-начальники как лидеры авторитарнее мужчин - опрос
Просмотров всего: 1067
Просмотров сегодня: 1
Опубликовано: 2013-09-04

Женщины-начальники как лидеры авторитарнее мужчин - опрос

"Железные леди" значительно чаще руководят женщинами, чем мужчинами

Женщины-начальники склонны демонстрировать авторитарный стиль руководства, а подчиненные считают их тиранами чаще, чем мужчин-руководителей. Об этом свидетельствуют данные опроса, проведенного Исследовательским центром Международного кадрового портала hh.ua.

Украина, согласно данных Программы развития ООН, в 2012 году по величине Индекса гендерного неравенства занимала 57-ое место среди 148 стран. Если учесть, что ситуация несколько лучше в Азербайджане, Монголии, Румынии, России и даже во Вьетнаме и Тунисе, то женщина на украинском рынке труда сталкивается, мягко говоря, с некоторыми трудностями. Только каждый третий начальник в Украине

– женщина. При этом представительниц прекрасного пола значительно меньше, чем мужчин, среди владельцев компаний и ТОП-менеджеров, но больше на позициях типа "менеджер среднего звена".

Как оказалось, "железные леди" значительно чаще руководят женщинами, чем мужчинами: 46% офисных сотрудниц и всего лишь 20% сотрудников отметили, что их непосредственным начальником является женщина

По мнению опрошенных, 45% женщин-начальников единолично принимают решения, а особое внимание уделяют послушанию и порядку среди сотрудников. Среди мужчин таких авторитарных лидеров несколько меньше

— всего 42%. Напротив, каждый третий руководитель-мужчина придерживается демократической стратегии: он ставит задачу перед сотрудниками и дает возможность решать самим, за какой срок они ее выполнят; информирует подчиненных; полагается на коллегиальность и ответственность; ориентирован не только на результат, но и на способы его достижения. А такой стиль руководства демонстрирует только каждая четвертая женщина. Либеральный стиль наименее популярен. Только 7% женщин и 9% мужчин-руководителей нетребовательны, позволяют коллективу работать так, как ему удобно, отпускают ситуацию на самотек и не следят за дисциплиной. Чего не отнять у дам на руководящей позиции, так это гибкости. Четверть женщин на руководящих должностях используют смешанный стиль управления персоналом

Отношение к окружающим у начальников и начальниц тоже отличается. Каждый четвертый офисный сотрудник обвиняет "железных леди" в тирании и деспотичном отношении к подчиненным. Среди мужчин-начальников тиранов несколько меньше (19%), но больше патриархов (22%). Это профессионалы, которые твердо уверены в собственной правоте и обожают почёт. Третьим наиболее распространенным типажом руководителя является харизматичный лидер: 14% начальниц и 18% начальников воспринимаются энергичными, коммуникабельными и слегка авторитарными.

Кроме этого, встречаются и другие типажи менеджеров, хотя они

и несколько меньше распространены. Каждый 10-тый офисный работник уверен, что его начальник

— дилетант, то есть занимает место только благодаря связям. Около 10% считают свое руководство гуманистами, которые предпочитают человеческие отношения, дискуссии и коллективное творчество. Начальников-демократов, делегирующих часть полномочий сотрудникам, несколько меньше: 10% мужчин и 6% женщин. Среди менеджеров можно встретить также борцов-одиночек и дипломатов (по 5%).

Если начальник женщина, то, по мнению 41% опрошенных, чаще всего ее можно застать за бумажной работой. Мужчины-начальники, по мнению опрошенных, ведут себя не так однотипно: 28% уверено, что он проводит большую часть времени за пределами организации, еще 28%

— на совещаниях с сотрудниками, четверть опрошенных приписывает ему общение с окружающими, а еще четверть

— бумажную работу.

Сами же руководители описывают свои рабочие будни несколько прозаичней: половина из них (как мужчин, так и женщин) проводит большую часть времени за бумажной работой. На втором месте

— общение с окружающими, а на третьем

— совещания с сотрудниками.

Данные были получены в результате опроса, проведенного Исследовательским центром Международного кадрового портала hh.ua в августе 2013 года. Всего было опрошено 1350 респондентов (740 женщин и 610 мужчин).

По материалам: obozrevatel.com
Наиболее популярные материалы по теме Валюта и финансы
  • Как выгодней перевести деньги в Украину
  • Как выгодней перевести деньги в Украину

    Как удобнее всего осуществить перевод средств из-за границы в Украину.

  • Не попадись на пластиковый крючок
  • Не попадись на пластиковый крючок

    Украинские магазины и кафе обязали принимать платежные карты. Выбираем наиболее подходящий пластик

  • "Яндекс.Деньги": об электроденьгах, банках и конкурентах

    В марте "Яндекс.Деньги" вышли за пределы России: теперь пользователи из Украины и других стран официально могут регистрировать кошельки и проводить оплату в рублях за товары и услуги в Интернете, а также выводить средства из системы в национальной валюте своей страны.

  • Несколько слов о расчетах наличными
  • Несколько слов о расчетах наличными

    Сегодня многие с недоверием относятся к банкам и безналичным расчетам. Не являются исключением и частные предприниматели. Многие из них стараются проводить свои денежные операции, используя наличные деньги. Как же правильно проводить наличные расчеты, чтобы вам за это ничего не было?

  • Будет ли вторая волна кризиса этой осенью?
  • Будет ли вторая волна кризиса этой осенью?

    Ходят упорные слухи, что уже осенью 2011 года весь мир накроет вторая волна кризиса, которая будет похлеще первой

  • Структура бизнес плана по стандарту UNIDO
  • Структура бизнес плана по стандарту UNIDO

    Одной из организаций предлагающей стандарты для бизнес-планирования является United Nations Industrial Development Organization

  • Кредитование по-черному
  • Кредитование по-черному

    Брокеры используют свободные площади в людных местах для размещения рекламы о предоставлении “легких” кредитов. “Кредиты наличными до 100 тыс.грн. за 2 часа” - объявления такого типа вернулись в интернет, на столбы, доски объявлений, стены домов и в вагоны метро

  • Неименные банковские карты
  • Неименные банковские карты

    Кому пригодятся неименные платежные карты, и в чем их отличие от персонифицированных карт

  • КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ І НАЦІОНАЛЬНИЙ БАНК УКРАЇНИ ПОСТАНОВА від 30 березня 2011 р. № 323
  • КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ І НАЦІОНАЛЬНИЙ БАНК УКРАЇНИ ПОСТАНОВА від 30 березня 2011 р. № 323

    Про взаємодію Кабінету Міністрів України і Національного банку України щодо відчуження публічним акціонерним товариством “Родовід Банк” зобов’язань перед фізичними особами за вкладами та активів відкритому акціонерному товариству “Державний ощадний банк України”.

  • Пять способов обойти налог на денежные переводы из-за границы
  • Пять способов обойти налог на денежные переводы из-за границы

    В 2012 году украинцам из-за рубежа перечислили $7,5 млрд, в январе-марте 2013-го — еще $1 млрд. Миндоходов напомнило: с этих денег нужно заплатить налоги

  • Что ждет гривню в 2011 году?
  • Что ждет гривню в 2011 году?

    Причин для обвала или девальвации национальной валюты в этом году нет. Но сценарии развития экономики очень тревожны.

  • Либерализация? Либерализация!
  • Либерализация? Либерализация!

    Что бы ни думали по этому поводу критики либерализма, миру нужно готовиться к его новой волне, иначе не выйти из того тупика, в который завели неокейнсианская экономическая политика и популизм

Еще из раздела Новости Еще на тему Валюта и финансы