phone 097-301-74-22

Статьи

Просмотров всего: 598
Просмотров сегодня: 1
Опубликовано: 2015-02-04

Полезные связи: Не зацикливайтесь на нетворкинге, стройте дружбу

Перестаньте работать над полезными знакомствами

В современной жизни нетворкинг стал трендом и набирает все большую популярность. С его помощью можно расширить список нужных и полезных знакомств для получения пользы в работе и повседневной жизни. Сегодня один из самых распространенных советов для успешной карьеры и развития бизнеса от профессионалов – это заниматься нетворкингом всегда, везде и с кем только можете. Тем не менее, не все эксперты согласятся с этим. О том, почему это неправильное предположение рассказала специалист в области консалтинга Лулу Сяо.

Качество, а не количество

"Каждый раз, когда я слышу, что кто-то утверждает о необходимости нетворкинга, я ничего не могу с собой поделать и чувствую раздражение. Когда люди ведут вялые дискуссии о должностных обязанностях, пытаются всячески поддерживать беседу,  ищут выгоду, это выглядит нелепо и вызывает чувство дискомфорта", - говорит она.

Естественно, Лулу Сяо признает преимущества знакомств, но термин "нетворкинг" кажется ей неискренним. Она объясняет, что большинству людей понимают этот термин как возможность увеличить количество профессиональных контактов, которые будут способствовать дальнейшему карьерному росту.  Когда вы фокусируетесь на количестве связей, вы пренебрегаете важность и ценностью каждого знакомства.

Наиболее ярким примером, по ее словам, является LinkedIn, где в каждом профиле отображается количество важных контактов. "Тем не менее, мы не можем точно сказать, что на самом деле значит эта цифра. Человек имеет 500 контактов в своем профиле, но на самом деле знает только 10 из них? Или, наоборот, у него хорошая связь со всеми своими 500 контактами, на которые он может рассчитывать в любое время? Хотя число контактов в обоих случаях одинаковое, второй вариант более впечатляющий и должен высоко цениться", - отметила эксперт.

Стройте дружбу вместо выгоды

Кроме того, по ее мнению, если мы заводим новые знакомства только с целью дальнейшего развития карьеры, то это как минимум не искренне, и люди это понимают. Открытость и искренность является ключевым моментом для прочных и долгосрочных отношений.  

"Когда я знакомилась с людьми ради пользы для моей карьеры, такое общение зачастую было безрезультатным, потому что я общалась из-за собственной выгоды. Я заметила, что

хорошие отношения были с теми людьми, с которыми удалось подружиться. Вот почему я изменила свою стратегию и решила, что "нетворкинг" - это не всегда успех, нужно направлять свою энергию на развитие отношений с людьми", - говорит она.

Это не значит, что не стоит знакомиться или сразу начинать дружбу с новыми знакомыми. Когда вы развиваете отношения, вы общаетесь с людьми, потому что они вам интересны. Надо найти эти общие интересы и цели.

Сосродоточьтесь на нескольких людях

Поэтому когда вы идете на мероприятие, вы не должны общаться со всеми с одной мыслью о том, что этот человек может помочь вам в карьере. Знакомьтесь и общайтесь с теми, кто вам будет интересен и у кого такие же интересы, как у вас.

"Конечно, есть преимущество в огромной сети контактов. Но иногда один хороший прочный контакт является более важным, нежели много бесполезных", - считает Лулу Сяо.

"Я бы предпочла иметь дружеские отношения с 10 людьми, нежели знакомство со 100. И я заметила, что количество моих знакомых растет быстрее, когда я сосредотачиваюсь на создании прочных отношения и дружбы", - подчеркнула она.

Один хороший прочный контакт является более важным, нежели много бесполезных

Перестаньте думать о нетворкинге как о "нетворкинге". Не стоит превращать любую встречу в место, где можно познакомиться с максимальным количеством людей за максимально короткий промежуток времени. В том, что вы соберете пачку визиток нет никакого достижения, если эти знакомства ничего не дают. Также не стоит искать только выгоду для себя, подумайте что вы можете дать человеку. Нетворкинг – это улица с двусторонним движением.

По материалам: http://ubr.ua/
Наиболее популярные материалы по теме Трудоустройство
  • Как владение иностранными языками помогает в трудоустройстве
  • Как владение иностранными языками помогает в трудоустройстве

    Как правильно описать в резюме знание иностранных языков, какие языки нынче востребованы и зависит ли уровень зарплаты от владения иностранным

  • 7 привычек высокоуспешных людей
  • 7 привычек высокоуспешных людей

    Ознакомьтесь с семью характеристиками богатых людей, которые помогут изменить вашу жизнь.

  • Чего ждёт от работы поколение 80–90-х
  • Чего ждёт от работы поколение 80–90-х

    Знать особенности миллениалов — поколения современной молодёжи — значит понимать то, как они работают, какие у них ценности и как с ними обращаться. Это очень важно, учитывая то, что сейчас составляют основу нашего общества. Французская бизнес-школа INSEAD провела интересное исследование на тему того, как миллениалы относятся к работе.

  • Ошибка Google, или почему опенспейсы убивают в людях желание работать
  • Ошибка Google, или почему опенспейсы убивают в людях желание работать

    Модный тренд последних нескольких лет — офисы открытого типа (опенспейсы). Многие компании, в особенности из IT-отрасли, отказываются от модели закрытых офисов, убирают перегородки между сотрудниками, заставляют их покинуть личные кабинеты и пересаживают в большие просторные комнаты, где помещается до нескольких десятков человек

  • Зарплата по договоренности: подводные камни
  • Зарплата по договоренности: подводные камни

    Если работодатель не обнародует размер предлагаемой зарплаты, на это могут быть веские причины. Каковы же они

  • 22 профессии для тех, кто любит путешествовать
  • 22 профессии для тех, кто любит путешествовать

    Работа для тех, кто не представляет свою жизнь без путешествий

  • История появления офисных сотрудников
  • История появления офисных сотрудников

    История развития класса офисных сотрудников очень занимательна, а параллели между философией труда два века назад и сегодня можно провести и сейчас.

  • Этикет в соцсетях: Как вести себя в сети, чтобы не навредить карьере
  • Этикет в соцсетях: Как вести себя в сети, чтобы не навредить карьере

    Основные правила этикета в соцсетях

  • В Украине сократят количество вузов - министр образования
  • В Украине сократят количество вузов - министр образования

    Министр образования Украины Сергей Квит отметил, что количество высших учебных заведений с малым количеством студентов будет сокращаться, однако планов по закрытию школ в Минобразования пока нет.

  • Низкая самооценка вынуждает уходить от любых конфликтов
  • Низкая самооценка вынуждает уходить от любых конфликтов

    Примечательно, что такие люди не выражают недовольство своим партнерам, поскольку боятся быть отвергнутыми

  • 7 способов принимать верные решения
  • 7 способов принимать верные решения

    Сколько неверных решений вы приняли за свою жизнь? От ошибок никто не застрахован, но есть несколько советов, которые помогут делать правильный выбор.

  • Как повысить зарплату при смене работы: 4 совета
  • Как повысить зарплату при смене работы: 4 совета

    Кроме всего, кризис принес с собой и массовые сокращения и увольнения. Что нужно знать, чтобы не потерять в деньгах на новой работе.

Еще из раздела Статьи о бизнесе Еще на тему Трудоустройство