phone 097-301-74-22

Статьи

Просмотров всего: 886
Просмотров сегодня: 1
Опубликовано: 2015-03-05

Насколько повышает шансы резюме с фотографией?

Разбираемся с тем, какое фото можно и нужно прикреплять к резюме.

В идеальном варианте внешность и пол, и с некоторыми оговорками возраст не имеют влияния на трудоустройство. В реальном мире многие работодатели просят отправлять резюме с фотографией, а сайты поиска работы настоятельно рекомендуют прикреплять свои портреты к профилю. В ряде профессий это объяснимо – например, модель или даже продавца-консультанта не подберешь без фотографий. Но зачем прикреплять фотографию к резюме монтажнику или бухгалтеру – непонятно.

Как объясняет директор по исследованиям HeadHunter Глеб Лебедев, такое повышенное внимание к наличию фото в резюме объясняется тем, что многие люди – визуалы, и им важно оценить внешний вид соискателя перед интервью. Кроме того, существует целый комплекс факторов – например, для менеджера по продажам внешность хоть и не играет главную роль, но является важным фактором, ведь ему нужно проводить много встреч. Также кандидат с приятной внешностью банально может больше понравиться интервьюеру.

Какие фотографии ставят в резюме?

Чтобы узнать это, достаточно заглянуть на известные сайты поиска работы. Попадаются и селфи со вспышкой, и фото с корпоративов, и из семейных альбомов. Сомнительно, что резюме с таким портретом привлечет работодателя. То же касается и мужских мотивов с голым торсом, алкоголем или на фоне автомобиля. Иногда попадаются фото с девушкой или женой.

Такую свободу самовыражения вы вряд ли встретите у соискателей более высоких должностей. Люди старше и опытнее уже знают, чего ждет от них работодатель, и ставят в резюме деловые и сдержанные фото. Однако и тут, как говорят эксперты, есть свои нюансы. Зачастую бывает так, что соискателя не узнать – женщины меняют цвет волос и прическу, мужчины – отращивают бороды.  Поэтому важно помещать в резюме свое актуально фото, а не времен предыдущего поиска работы.

Можно выделить основные правила фотографии для резюме. Прежде всего, оно должно быть актуальным – так, как вы будете выглядеть на возможном собеседовании. В костюм наряжаться не обязательно – достаточно опрятного вида, сдержанной, неяркой одежды (например, той, в которой вы бы пошли на собеседование в эту компанию) и, конечно же, приветливого вида. Если у вас есть групповое фото, на котором вы подходите под

перечисленные выше параметры, все равно его не стоит ни использовать его, ни вырезать себя – лучше переснять заново.

Нестандартный внешний вид

Иногда фото в резюме отсутствует, при этом соискатель предупреждает о своем нестандартном виде. Под этим имеются в виду татуировки в видных местах, туннели в ушах, различные боди-модификации. Стоит признать, что  люди с таким внешним видом вряд ли захотят работать в местах, куда с ним и не берут – в банках, административных учреждениях. Но на всякий предупреждение о боди-модификациях или фото с ними в резюме не будет лишним. Иначе, может случиться, что такому соискателю придется потратить зря и свое время, и время HRа.

Вывод можно сделать такой – у резюме с фотографией больше шансов быть замеченым. Это дополнительная причина для привлечения внимания, своеобразный человеческий фактор. Главное – фотография должна быть уместной и сдержанной, чтобы, наоборот, не уменьшить шансы соискателя на получение работы. 

По материалам: ubr.ua
Наиболее популярные материалы по теме Трудоустройство
  • Как владение иностранными языками помогает в трудоустройстве
  • Как владение иностранными языками помогает в трудоустройстве

    Как правильно описать в резюме знание иностранных языков, какие языки нынче востребованы и зависит ли уровень зарплаты от владения иностранным

  • 7 привычек высокоуспешных людей
  • 7 привычек высокоуспешных людей

    Ознакомьтесь с семью характеристиками богатых людей, которые помогут изменить вашу жизнь.

  • Чего ждёт от работы поколение 80–90-х
  • Чего ждёт от работы поколение 80–90-х

    Знать особенности миллениалов — поколения современной молодёжи — значит понимать то, как они работают, какие у них ценности и как с ними обращаться. Это очень важно, учитывая то, что сейчас составляют основу нашего общества. Французская бизнес-школа INSEAD провела интересное исследование на тему того, как миллениалы относятся к работе.

  • Ошибка Google, или почему опенспейсы убивают в людях желание работать
  • Ошибка Google, или почему опенспейсы убивают в людях желание работать

    Модный тренд последних нескольких лет — офисы открытого типа (опенспейсы). Многие компании, в особенности из IT-отрасли, отказываются от модели закрытых офисов, убирают перегородки между сотрудниками, заставляют их покинуть личные кабинеты и пересаживают в большие просторные комнаты, где помещается до нескольких десятков человек

  • Зарплата по договоренности: подводные камни
  • Зарплата по договоренности: подводные камни

    Если работодатель не обнародует размер предлагаемой зарплаты, на это могут быть веские причины. Каковы же они

  • 22 профессии для тех, кто любит путешествовать
  • 22 профессии для тех, кто любит путешествовать

    Работа для тех, кто не представляет свою жизнь без путешествий

  • История появления офисных сотрудников
  • История появления офисных сотрудников

    История развития класса офисных сотрудников очень занимательна, а параллели между философией труда два века назад и сегодня можно провести и сейчас.

  • В Украине сократят количество вузов - министр образования
  • В Украине сократят количество вузов - министр образования

    Министр образования Украины Сергей Квит отметил, что количество высших учебных заведений с малым количеством студентов будет сокращаться, однако планов по закрытию школ в Минобразования пока нет.

  • Этикет в соцсетях: Как вести себя в сети, чтобы не навредить карьере
  • Этикет в соцсетях: Как вести себя в сети, чтобы не навредить карьере

    Основные правила этикета в соцсетях

  • Низкая самооценка вынуждает уходить от любых конфликтов
  • Низкая самооценка вынуждает уходить от любых конфликтов

    Примечательно, что такие люди не выражают недовольство своим партнерам, поскольку боятся быть отвергнутыми

  • 7 способов принимать верные решения
  • 7 способов принимать верные решения

    Сколько неверных решений вы приняли за свою жизнь? От ошибок никто не застрахован, но есть несколько советов, которые помогут делать правильный выбор.

  • Как повысить зарплату при смене работы: 4 совета
  • Как повысить зарплату при смене работы: 4 совета

    Кроме всего, кризис принес с собой и массовые сокращения и увольнения. Что нужно знать, чтобы не потерять в деньгах на новой работе.

Еще из раздела Статьи о бизнесе Еще на тему Трудоустройство